На уборку улиц Сызрани, на смену рабочему с лопатой, должна прийти техника - тем более что рабочих-то и не хватает
Изменить подход к уборке улиц Сызрани, механизировать по максимуму этот труд призвал депутат сызранской думы Виктор Староверов. На выездном заседании комитета думы Сызрани депутат поднял вопрос о кадровом голоде в муниципальном учреждении «Благоустройство». Известно, что данное предприятие испытывает проблемы с кадрами, даже после того как по ряду направлений была поднята зарплата. «Мы испытываем кадровый голод, не хватает кадрового резерва, - отметил Виктор Староверов. - Его и не будет хватать в ближайшие десятилетия. Поэтому многие процессы по уборке города нужно автоматизировать. Чтобы не было так: 15 человек работает лопатами, с ними - огромные погрузчики... А мог бы современный комплекс-пылесос убирать грязь вдоль обочин».
Депутат призвал приобретать такую технику, работая на которой, один
оператор заменит 5-10 «пеших» сотрудников. Виктор Староверов напомнил,
что скоро начнется работа над бюджетом города 2025 года. И туда можно
заложить приобретение спецтехники.
Также депутаты обеспокоены
отсутствием квалифицированных специалистов на сызранских предприятиях.
Их уже сейчас не хватает - а с началом работы индустриального парка на
территории бывшего Пластика, нехватка людей станет ощутимее. Надежда на
то, что недостающих специалистов восполнят выпускники колледжей и других
ссузов, мала: в городе нет столько молодежи, сколько потребно бизнесу, и
часть молодых людей уезжает.
В центре занятости Сызрани сейчас на учете
стоит около 250 человек, которые ищут работу - предлагаемые вакансии их
не устраивают, как и предлагаемая зарплата. Мечты некоторых
предпринимателей о том, что «оголодавшие» безработные прибегут к ним
трудоустраиваться за любую, самую мизерную, унизительно малую зарплату, до сих пор остались
мечтами.
Депутаты предложили привлекать квалифицированный
персонал из других городов, создав для них хорошие условия, в том числе -
строить доступное жилье.
маленькая Сызрань | 23.06.2024 17:03