Женщина работала на предпринимателя из Октябрьска, как многие в наше время, «неофициально». Она фактически выполняла свои обязанности - но трудовые отношения с женщиной не были оформлены, трудовой договор не заключался, приказ о приёме на работу не издавался, она с ним не знакомилась. Предпринимателя проверила прокуратура, которая установила грубые нарушения трудового законодательства. Предпринимателю пришлось оформить трудовые отношения с женщиной и выплатить штраф 10 000 рублей.



- Не оформление трудовых отношений является не только нарушением закона, но и в перспективе влечет за собой определённые проблемы для работника, так работник лишается возможности получения выплат по временной нетрудоспособности, получения достойной пенсии в будущем, не происходит исчисление льготного страхового стажа, работник не защищён от травматизма и профессиональных заболеваний и не сможет получить социальный или имущественный налоговый вычет по НДФЛ, - напомнили в прокуратуре Октябрьска.